Naar homepage
Twee collega's in gesprek

Netwerkcoördinator Zorg en Veiligheid

Wil jij samen werken aan passende zorg en ondersteuning in de ggz voor mensen met zeer complexe problematiek en risicovol gedrag? Wij zoeken een Netwerkcoördinator Zorg en Veiligheid.

De organisatie

De Nederlandse ggz is de brancheorganisatie voor zorgaanbieders in de geestelijke gezondheidszorg en verslavingszorg. Als belangenbehartiger van bijna 100 ggz-aanbieders met ruim 89 duizend professionals vertegenwoordigen we meer dan 90 procent van de sector. Dat maakt ons dé partij om landelijk de belangen van de ggz te behartigen en afspraken te maken waardoor ggz‑professionals hun werk goed kunnen doen.

Onze missie is het samen werken aan een mentaal veerkrachtige, inclusieve en veilige samenleving. Als netwerkorganisatie maakt de Nederlandse ggz de verbinding met partners binnen en buiten onze sector. Want een goede geestelijke gezondheid is van ons allemaal. Iedereen kan bijdragen: cliënten en ervaringsdeskundigen, familie en geliefden, buren en vrienden, behandelaren en andere zorgverleners, bestuurders en leidinggevenden, beleidsmakers en politici. Samen zijn we de Nederlandse ggz. Ga jij met ons deze uitdaging aan? Wij zoeken een

Netwerkcoördinator Zorg en Veiligheid
(32-36 uur per week)

Wat ga je doen?

Als Netwerkcoördinator Zorg en Veiligheid ben je een belangrijke schakel tussen alle partijen en samenwerkingspartners. Je creëert en vergroot de maatschappelijke waarde van het netwerk en legt de verbinding met de visie en missie van de Nederlandse ggz. Je vertegenwoordigt de vereniging in overleggen en in samenwerkingsverbanden.

Je volgt ontwikkelingen binnen het domein van zorg en veiligheid en beoordeelt deze op gevolgen voor de vereniging en haar leden. Je initieert en leidt projecten die aan het netwerk gelieerd zijn. Daarbij werk je samen met beleidsmedewerkers van verschillende ministeries, met andere brancheverenigingen en gemeenten, met politie en zorgaanbieder.

Het waardenetwerk Zorg en Veiligheid

Het waardenetwerk Zorg en Veiligheid werkt aan een maatschappij waarin mensen met zeer complexe problematiek en risicovol gedrag passende en flexibele zorg op wonen, inkomen, sociale contacten en zingeving ontvangen. We zitten ons in voor de verbetering van de continuïteit van zorg(trajecten) voor de groep personen met zeer complexe problematiek (psychiatrie, lvb, verslaving) en multi-problematiek op alle levensgebieden.

Deze personen begeven zich in alle zorg-, veiligheid- en welzijns domeinen. Het netwerk werkt daarom aan verbetering van landelijke en regionale samenwerking vanuit gezamenlijke waarden. Het netwerk werkt aan verbetering van het aanbod beveiligde zorg (forensische en specialistische).

Wat neem je mee?

  • Je hebt een academisch werk- en denkniveau
  • Je hebt ruime kennis van de ggz en idealiter van de forensische zorg
  • Je hebt een sterk analytisch vermogen
  • Je hebt kennis van de wet- en regelgeving, financiering binnen de ggz
  • Je hebt ruime (5 jaar of langer) ervaring met tactisch en strategische beleidsvorming
  • Je hebt een goed gevoel voor politieke en bestuurlijke verhoudingen binnen en buiten de organisatie
  • Je toont initiatief, werkt zelfstandig en kunt prioriteiten stellen
  • Je bent een proactieve netwerker en bent in staat mensen te verbinden
  • Ervaring met beïnvloedings- en samenwerkingsprocessen is een pré
  • Een netwerk in de domeinen ggz, forensische zorg en veiligheid is een pré

Wat bieden we?

De Nederlandse ggz biedt een boeiende en inspirerende werkomgeving, met volop aandacht voor persoonlijke ontwikkeling van medewerkers. Onze eigen Academie voor Leren en Ontwikkelen (ALO) biedt diverse in- en externe opleidingen aan. We bieden je een contract voor de duur van één jaar met uitzicht op onbepaalde tijd. De arbeidsvoorwaarden zijn conform CAO GGZ en in overeenstemming met de zwaarte van de functie.

Je kunt rekenen op:

  • Een salaris in schaal FWG 65
  • Een eindejaarsuitkering van 8,33%
  • Een jaarlijks vrij te besteden vitaliteitsbudget
  • Een balansbudget van € 500,-
  • Opleidingsfaciliteiten, een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden en een goede reiskostenregeling
  • Een pensioen bij het Pensioenfonds Zorg & Welzijn
  • Tijd- en plaats onafhankelijk werken
  • Een centraal gelegen kantoor, direct naast het Centraal Station Amersfoort

Ben je geïnteresseerd in bovengenoemde functie, dan vragen wij je te reageren door jouw CV en motivatie te versturen naar vacature@denederlandseggz.nl
Voor inhoudelijke vragen, opmerkingen en/of motivatie kun je contact opnemen met Youp van Zorge, Manager Waardenetwerken en Innovatie via telefoonnummer 06- 55 36 40 37 of via email yvzorge@denederlandseggz.nl.

Youp van Zorge